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  通知公告


2018年美高梅岗位绩效考核工作通知
作者:  来源:  发布时间:2019年01月03日 19:39  浏览次数:

根据《美高梅岗位绩效考核实施办法(2018年修订版)》要求,2018年度岗位绩效考核包括岗位职责考核和岗位业绩考核两部分。

岗位职责考核由学院办公室根据近四年的业绩考核表的数据,汇总各岗位教师的业绩情况,然后反馈给本人进行核对,通过综合考核确定是否达到岗位职责要求,决定基础绩效的发放并实行动态管理。

业绩考核以本人填写的本年度教学工作量、教学科研业绩工作量和服务工作量情况,综合考核决定业绩奖励的发放。

现已将《美高梅岗位绩效考核实施办法(2018年修订版)》、《2018年美高梅岗位绩效考核表》与《美高梅注册送28-网上注册平台正规网址科研团队备案申报表》发送至各位老师的邮箱,请大家查收。若邮箱有变化或未收到邮件的老师请与办公室王真老师联系。

一、考核工作时间安排

请各位老师于201914日至2019113日准备个人支撑材料、填写《2018年美高梅岗位绩效考核表》,并将考核表交至教研室或实验室主任进行审核。114日下午500点之前,以教研室或实验室为单位,将考核表及支撑材料报送学院办公室211室孙晓倩老师处。

二、报送材料及要求:

1.2018年美高梅岗位绩效考核表》

考核表填写时请注意协作奖励分的分配情况,即在给定的位置写明协作奖励给予人和具体分值。考核表需教研室或实验室主任审核后签字。

2.2018年美高梅岗位绩效考核表》中所涉及的教学科研成果支撑材料:

1)正式刊出学术(教研)论文原件及美高梅注册送28复印件;

2)科研或教研项目立项任务书(或批文)原件及复印件;

3)主编及参编教材、著作原件及版权页复印件;

4)获奖批文及获准专利原件及复印件;

5)校外学术兼职、国际会议批文原件及复印件;

6)获奖证书(或批文)原件及复印件。

3.《美高梅注册送28-网上注册平台正规网址科研团队备案申报表》(由团队负责人填写)

三、工作量审核及统计

115后办公室根据老师所提交的支撑材料,核对、计算绩效考核工作量。学院审核汇总后将工作量考核结果以电子邮件的方式,发送至各位老师邮箱进行核对。对考核汇总表中出现的问题请及时以邮件、短信或电话方式咨询反映,我们会及时核对、请示汇报并处理。

四、办公室审核工作分工

岗位职责考核工作:李慧慧

本科教育工作:李龙骁

研究生教育工作:崔飞、李莉

继续教育工作:王真

科研及成果工作:李林蔚

实验室工作:周洪

兼职、指导学生活动工作:孙晓倩  

汇总、复核工作:王真、孙晓倩、刘丽娟

考核工作联系人:王真

联系方式:电子邮箱:yxywz@sdu.edu.cn

联系电话:88382731


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                                                              2019年1月3日

 

 
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2018年美高梅岗位绩效考核工作通知
发布日期:2019-01-03  浏览次数:

根据《美高梅岗位绩效考核实施办法(2018年修订版)》要求,2018年度岗位绩效考核包括岗位职责考核和岗位业绩考核两部分。

岗位职责考核由学院办公室根据近四年的业绩考核表的数据,汇总各岗位教师的业绩情况,然后反馈给本人进行核对,通过综合考核确定是否达到岗位职责要求,决定基础绩效的发放并实行动态管理。

业绩考核以本人填写的本年度教学工作量、教学科研业绩工作量和服务工作量情况,综合考核决定业绩奖励的发放。

现已将《美高梅岗位绩效考核实施办法(2018年修订版)》、《2018年美高梅岗位绩效考核表》与《美高梅注册送28-网上注册平台正规网址科研团队备案申报表》发送至各位老师的邮箱,请大家查收。若邮箱有变化或未收到邮件的老师请与办公室王真老师联系。

一、考核工作时间安排

请各位老师于201914日至2019113日准备个人支撑材料、填写《2018年美高梅岗位绩效考核表》,并将考核表交至教研室或实验室主任进行审核。114日下午500点之前,以教研室或实验室为单位,将考核表及支撑材料报送学院办公室211室孙晓倩老师处。

二、报送材料及要求:

1.2018年美高梅岗位绩效考核表》

考核表填写时请注意协作奖励分的分配情况,即在给定的位置写明协作奖励给予人和具体分值。考核表需教研室或实验室主任审核后签字。

2.2018年美高梅岗位绩效考核表》中所涉及的教学科研成果支撑材料:

1)正式刊出学术(教研)论文原件及美高梅注册送28复印件;

2)科研或教研项目立项任务书(或批文)原件及复印件;

3)主编及参编教材、著作原件及版权页复印件;

4)获奖批文及获准专利原件及复印件;

5)校外学术兼职、国际会议批文原件及复印件;

6)获奖证书(或批文)原件及复印件。

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三、工作量审核及统计

115后办公室根据老师所提交的支撑材料,核对、计算绩效考核工作量。学院审核汇总后将工作量考核结果以电子邮件的方式,发送至各位老师邮箱进行核对。对考核汇总表中出现的问题请及时以邮件、短信或电话方式咨询反映,我们会及时核对、请示汇报并处理。

四、办公室审核工作分工

岗位职责考核工作:李慧慧

本科教育工作:李龙骁

研究生教育工作:崔飞、李莉

继续教育工作:王真

科研及成果工作:李林蔚

实验室工作:周洪

兼职、指导学生活动工作:孙晓倩  

汇总、复核工作:王真、孙晓倩、刘丽娟

考核工作联系人:王真

联系方式:电子邮箱:yxywz@sdu.edu.cn

联系电话:88382731


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